每年的這個時候,都是我想出去旅遊的時候

這個習慣已持續了好幾年了

因為在公司工作的壓力自助旅遊飯店實在有點大

所有我都是把特休累積起來

一次多放幾天出去玩、散散心

這次我出去玩訂的飯店是在hotels.com訂的 蘋果飯店 - 濟州

其實線上訂飯店還蠻簡單的

在hote高級旅館ls.com找一下要住的地點附近的飯店之後,看一下自已可以接受的價格之後

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基本上就可以下訂準備入住了

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商品訊息描述:

主要設施

  • 45 間客房
  • 供應早餐
  • 24 小時櫃台服務
  • 空調
  • 每日客房清潔服務

闔家歡樂

  • 冰箱
  • 獨立浴室
  • 每日客房清潔服務
  • 遮光布/窗簾
  • 有線電視服務
  • 高級寢具

鄰近景點

  • 濟州市中心
  • 濟州亂打劇場就在附近
  • 民俗自然史博物館就在附近
  • Samsunghyeol 廟就在附近
  • 濟州教育博物館就在附近
  • 東門市場就在附近
  • 濟州古官衙就在此區域
  • 紗羅峰公園就在此區域
  • 濟州水上世界就在此區域
  • 濟州國家博物館就在此區域
  • 濟州體育場就在此區域
  • 塔洞海灘廣場就在此地區


商品訊息簡述:



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下面附上一則新聞讓大家了解時事

新政府拚攬才,擬針對外籍白領人才「量身打造」全新的攬才特別法,並整合、鬆綁相關居留、退休、工作證、保險、子女安排等規定,盼增加來台工作誘因。國發會預計本周找相關部會討論,全新的特別法草案月底上網預告。

外籍白領來台工作限制多,聯合報日前報導德國籍工程師雷傑森的家人因依親居留、工作權限制,以致原同住台灣的一家六口散居世界各地,引發外界重視;除了台北市日本工商會,歐洲商會日前也在建議書提到,相關不平等待遇不利吸引外籍人士。

國發會對此正向回響,主委陳添枝說,政府已針對外籍人才研擬特別法,放寬包括子女居留等相關限制。國發會說,考量外籍人才規定牽涉層面廣,且規定分散各法,逐一修正曠日廢時,為快速、通盤解決外籍人才在台工作問題,決訂定「外國專業人才延攬及雇用法」,以專法做整體性規範。

國發會表示,該特別法適用外籍白領,且會再細分為一般專業人才和高級專業人才,可能鎖定產業別訂定不同用人標準,但仍會設定薪資等共同門檻。

國發會九月曾提出「完善我國留才環境方案」,盤點出廿七項問題。國發會說,特別法將逐一放寬限制,例如針對高級專業人才開放「個人化就業准證」,在台轉換工作不再受限;鬆綁外國畢業生無法來台實習、無法申請尋職簽證;符合國家重點產業發展所需的外籍人才,取得永久居留時,其配偶、子女也可取得永居。

國發會說,專法主要在延攬、雇用人才,規畫未來目的事業主管機關為勞動部。勞動部說,未來也會開放取得永居的外國人免申請工作許可,並放寬配偶、子女可兼職從事專門性、技術性工作;外籍人才從事補教類工作,放寬原僅限外語,增加音樂、美勞等工作;另開放自由藝術工住宿評價王作者來台。

此外,外籍白領目前適用勞退舊制,須受雇於同一公司達退休資格才有退休金,將放寬取得永居的外籍白領適用勞退新制,雇主須每月提繳,且就算轉換工作,老本專戶可「帶著走」。

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